あなたらしい毎日

心地よさも、暮らしやすさも、
一人ひとり違うから。
あなたにとって、いちばん
あなたらしい生活を過ごしてほしい。

そんな想いが私たちのサービスの出発点になっています。
私たちはこれまで35年以上、地域に密着して一人ひとりを尊重し、
その人らしさを大切にした柔軟で丁寧なサービスを提供してきました。
毎日のケアを通して、心地よく、暮らしやすい「あなたらしい毎日をお届けします。

あなたらしい毎日

心地よさも、暮らしやすさも、
一人ひとり違うから。
あなたにとって、いちばん
あなたらしい生活を過ごしてほしい。

そんな想いが私たちのサービスの出発点になっています。
私たちはこれまで35年以上、地域に密着して一人ひとりを尊重し、
その人らしさを大切にした柔軟で丁寧なサービスを提供してきました。
毎日のケアを通して、心地よく、暮らしやすい「あなたらしい毎日をお届けします。

当社ならあなたらしい働き方が
必ず見つかります!

働きやすい環境づくり

私たちといっしょに働きませんか

●日勤のみで夜勤なし
●利用者一人ひとりに寄り添った看護

入社お祝い金10万円

下記の求人情報にある応募フォームからエントリーして入社された方に
「入社お祝い金10万円」を支給いたします。
※埼玉ライフサービスのホームページ以外から入社された方は対象外となります。

1.看護資格をお持ちの方

2.介護資格をお持ちの方

3.障害児支援資格をお持ちの方

4.働きながら介護資格を取りたい方
(資格取得に必要な時間と費用を支援します。)

働きやすい環境づくり

知識・技術を習得し仕事へのやりがいを高める社内外の各種研修に積極的に参加できるサポートを充実させ、
柔軟な働き方ができるよう事業所内保育所を開設するなど人としての幸福を実現できる環境をつくりあげています。

保育園いつもいっしょ
仕事の合間にお子様の様子が見られる事業所内保育所を設置
事業所内保育所
有給休暇は一時間単位で取得可能
有給休暇の時間単位取得
知識や技術が習得できる社内外の各種研修
社内外の各種研修
あなたの将来性、キャリアアップへの資格取得支援制度
事業所内保育所
定年70歳まで安心して働けます
有給休暇の時間単位取得
働きやすい環境づくりを目的とした社内イベント
社内外の各種研修

スタッフの声

充実した教育研修プログラムを受けたスタッフたちが、
利用者様の暮らしに寄り添い、喜びにあふれた毎日をお届けします。

通所介護

働きやすい環境

私はヘルパー資格を持っていませんでしたが、当社には資格取得に必要な時間と費用を支援してくれる制度があるので、働きながら無理なく資格を取ることができました。また、当社には事業所内保育所もあって、子育て世代にはとても働きやすい環境が整っていると思います。

居宅支援

家族的で温かい社風

当社には在宅介護サービスが一通り揃っていて、各部門とコミュニケーションがとれており、困難事例の方でも快く対応してもらえて大変助かっています。社内部門間、役職上下の隔たりがなく、暑気払いや忘年会など数々の社内イベントもあってアットホームな社風です。

訪問入浴

成長を感じられる

未経験から入って最初は不安でしたが、先輩たちがとてもいい人たちで、自分にいろいろと根気よく教えてくれて本当に感謝しています。今では誰にも頼らずに利用者様のために動けているので、自分が成長したと感じています。

訪問介護

仕事のやりがい

介護の仕事は責任が大きく体力も必要ですが、、利用者様やご家族から「ありがとう」の言葉を頂いたときに一番やりがいを感じます。利用者様の笑顔をもっと増やしていけるよう、日々細やかな気配りと思いやりを持ってご支援しています。

埼玉ライフサービスが
大切にするもの

理念 / 私たちが一番大切にする想い

毎日にらしさ

自分らしくリラックスする。
自分らしく毎日を過ごす。
私たちは一人ひとりの「自分らしさ」を肯定し、尊重します。
私たち自身がお互いの“らしさ”を認め、ワンチームになることで、すべての人が自分らしい良い表情で過ごせる毎日を実現します。

ビジョン / 私たちが目指す将来像

いちばんらしさをつくる会社

私たちは誰よりも一人ひとりを理解し、肯定し、尊重します。 お客さまも私たちも「自分らしさ」を大切に暮らせる地域をつくるために。

価値・強み / 私たちが誇れること・自信

Point 01

らしさをかなえる経験値

これまで35年以上にわたり地域と一緒に。
地域のみなさまの「あったらいいな」をかなえていきます。

Point 02

らしさをつくる組織力

その人らしい生活を実現するワンチームの組織力。
もっと喜んでもらえるよう、力を結集します。

Point 03

らしさを大切にする思いやり

一人ひとりを尊重、肯定し大切に思いやる。
その人らしい生活を実現する良きパートナーになります。

みなさまへ

代表取締役 黒川 芳道

代表取締役 黒川 芳道

ホームページをご覧いただきありがとうございます。
私たちは「らしさ」に価値をおき、「らしさ」を実現させる会社です。
「その人らしく過ごせる組織」では、周囲に対して自分の一部分しか見せず、本来の能力や個性にふたをしてしまうことがありません。その結果、恐れなくリラックスしながら本当に大切にしたいお客様や、仲間のために情熱を注げます。
そして、お互いが「らしさ」を認め、助言し補い合うことができます。そうすると、ひとり一人が全体に適切になるような判断を下せる成熟した関係が生まれます。
「その人らしく活きられない組織」では硬直化し、成長も、働きがいも、幸福感も、生まれませんし、安心して働ける持続的な組織とはいえません。
埼玉ライフサービスの価値は、そこに集う人たちと、ご利用者のためにあります。
「らしさ」を持って、関わる人全てが幸せになるために存在します。
まだまだ、想い途上の会社ではありますが、ぜひ一緒に創り上げていきませんか。

業務内容

埼玉ライフサービスでは、“地域貢献の精神”で、サービスを深く、ネットワークを広く、
利用者様の笑顔のために、お一人おひとりに合わせた個別ケアをご提供します。

採用についてのお問い合わせ

こちらの応募フォームより、応募を受け付けております。応募いただきましたら、メール、または電話にて当社よりご連絡いたします。
その後、本社での面接を経て内定となります。ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
自分にあった業務がわからない、資格の有無、ご年齢などお気になさらずに、 少しでもご興味がありましたら是非ご連絡ください。

TEL.048-866-7200(採用担当まで)

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